Conoce toda la información que necesitas para proyectar tu estrategia salarial pospandemia
¿Qué sectores
generarán más empleos?
¿Cómo cambia todo con los nuevos escenarios digitales?
¿Cómo afectan las nuevas políticas la remuneración?
Hoy te entregamos una guía con los principales cambios que ha tenido el mercado laboral en 2020, descárgala y conoce los principales hallazgos de este estudio.
¿Quiénes participan?
5 Regiones
Bogotá y Cundinamarca
Antioquia y Eje Cafetero
Valle
Costa
Santanderes
29 Sectores
803 Compañías
Tamaños de compañías: pequeña, mediana, grande y muy grande.
Compañías nacionales y multinacionales
1.144 cargos analizados
Con el uso del estudio podrás:
• Gestionar una política salarial competitiva de acuerdo con tu sector y con los cambios del mercado.
• Obtener un estudio de compensación con información real y sin proyecciones, vigente y confiable de las compañías nacionales y multinacionales.
• Informe nacional de beneficios, prácticas y tendencias de recursos humanos.
• Análisis por cargo, sector y tamaño, en los diferentes escenarios de pago (básico, variable, beneficios).
• Prácticas reales de mercado frente a la dinámica de la economía actual y su globalización. Valores a la medida e información precisa de cada perfil
Estudio de compensación total 2020 - 2021
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